二、招聘需求
（一）岗位储备人才10人
1、化工工艺储备干部6人；
2、化工设备储备干部1人；
3、电气仪表储备干部2人；
4、法律事务储备干部1人；
（二）岗位职责：生产、设备、电气仪表及管理类岗位储备人才，通过1-2年倒班岗位培训，熟练掌握公司生产、设备、电气仪表及安全环保全流程全过程生产要素管理，为公司可持续发展提供人才支撑。
（三）素质要求：专业：化学工程与工艺、机械设备制造及自动化、过程装备与控制工程、电气工程及自动化、测控技术与仪器、安全工程、环境工程、法律等相关专业，2021年应届本科及以上学历毕业生（往届生亦可）。